总裁办主任岗位责任

总裁办主任岗位职责

一、 岗位名称:总裁办主任

二、 直接上级:董事长、总裁、副总裁

三、 直接下级:总裁办副主任

四、 岗位责任:

1、协助公司党政领导了解掌握党的路线、方针、政策和国家法律、法令的贯彻执行情况以及党纪、政绩方面的问题,为领导工作做好服务;

2、组织和参与调查研究,注意收集各方面的信息,做好分析归纳,向领导传递综合信息和反馈各方面动态,为领导决策和指导工作提供依据,当好领导的参谋和助手;

3、做好公司各种会议的组织筹备以及会议部署工作的催办落实;

4、组织起草、审核公司各种文稿,做好文字综合和文书处理工作,把好文字和政策关;

5、做好公司总部与各公司的协调工作,承上启下,对公司领导的指示精神和各公司上报的情况信息要及时上传下达,沟通反馈;

6、发展公共关系,沟通与各方面的联系,安排好公务接待和各项活动;

7、坚持原则,灵活处置,在维护公司利益的前提下认真慎重处理好上访、上告及各类来公司公干人员的接待工作;

8、抓好公司的行政管理、后勤服务和安全保卫、保密工作,逐步实现办公手段现代化;

9、搞好办公室人员的队伍建设、作风建设、制度建设、业务建设和环境建设;

10、根据公司每个时期的中心任务和领导要求,研究制定办公室工作计划和具体措施;

11、关心职工的生活,注意职工的思想动态,团结、调动办公室全体人员的积极性,不断提高工作效率、工作质量,做好公司经营的各项服务工作;

12、完成领导临时交办的其他工作。

五、岗位标准:

1、诚实守信,忠于公司,有较强的事业心和责任感;

2、具有较强的组织能力和沟通协调能力;

3、工作认真仔细,处理问题准确灵活;

4、熟悉汽车商品流通业务及企业管理知识;

5、严格遵守公司各项规章制度,严于律己,以身作责,为员工树立榜样。

总裁办主任岗位职责

一、 岗位名称:总裁办主任

二、 直接上级:董事长、总裁、副总裁

三、 直接下级:总裁办副主任

四、 岗位责任:

1、协助公司党政领导了解掌握党的路线、方针、政策和国家法律、法令的贯彻执行情况以及党纪、政绩方面的问题,为领导工作做好服务;

2、组织和参与调查研究,注意收集各方面的信息,做好分析归纳,向领导传递综合信息和反馈各方面动态,为领导决策和指导工作提供依据,当好领导的参谋和助手;

3、做好公司各种会议的组织筹备以及会议部署工作的催办落实;

4、组织起草、审核公司各种文稿,做好文字综合和文书处理工作,把好文字和政策关;

5、做好公司总部与各公司的协调工作,承上启下,对公司领导的指示精神和各公司上报的情况信息要及时上传下达,沟通反馈;

6、发展公共关系,沟通与各方面的联系,安排好公务接待和各项活动;

7、坚持原则,灵活处置,在维护公司利益的前提下认真慎重处理好上访、上告及各类来公司公干人员的接待工作;

8、抓好公司的行政管理、后勤服务和安全保卫、保密工作,逐步实现办公手段现代化;

9、搞好办公室人员的队伍建设、作风建设、制度建设、业务建设和环境建设;

10、根据公司每个时期的中心任务和领导要求,研究制定办公室工作计划和具体措施;

11、关心职工的生活,注意职工的思想动态,团结、调动办公室全体人员的积极性,不断提高工作效率、工作质量,做好公司经营的各项服务工作;

12、完成领导临时交办的其他工作。

五、岗位标准:

1、诚实守信,忠于公司,有较强的事业心和责任感;

2、具有较强的组织能力和沟通协调能力;

3、工作认真仔细,处理问题准确灵活;

4、熟悉汽车商品流通业务及企业管理知识;

5、严格遵守公司各项规章制度,严于律己,以身作责,为员工树立榜样。


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