企业与员工的关系
企业发展
企业发展离不开战略和愿景，有了梦想需要打造团队去创造执行，
在这多年历尽千辛万苦不断＂积淀＂，不仅是财、物、力更是经验、人气积累， 这种积累是建立在散才之上。
企业目标
＂千斤重担大家挑，人人肩上有担挑，个个头上有指标＂
企业关系因素
1、企业股东
2、客户
3、社会
4、员工
如果对企业组织的重要性，企业领导人如何对四个因素排序？
企业与个人
企业在发展的同时需要大量人才来执行，
个人创造利润为企业发展的同时，在企业团队成长、得到应有价值回报。 做为团队之长得为他们出路和未来发展考虑，因为私人企业不同国企，
他们需要自己发展才能养活家庭实现自己价值，只有企业、成员一起发展才能共同和谐。
这才能为企业长青共荣、团队建设铺垫基础。
资本运作只是车上能源，发动机和轮胎、系统才能组成一体。
2010-12-25 豫皖大区 张生辉
企业与员工的关系
企业发展
企业发展离不开战略和愿景，有了梦想需要打造团队去创造执行，
在这多年历尽千辛万苦不断＂积淀＂，不仅是财、物、力更是经验、人气积累， 这种积累是建立在散才之上。
企业目标
＂千斤重担大家挑，人人肩上有担挑，个个头上有指标＂
企业关系因素
1、企业股东
2、客户
3、社会
4、员工
如果对企业组织的重要性，企业领导人如何对四个因素排序？
企业与个人
企业在发展的同时需要大量人才来执行，
个人创造利润为企业发展的同时，在企业团队成长、得到应有价值回报。 做为团队之长得为他们出路和未来发展考虑，因为私人企业不同国企，
他们需要自己发展才能养活家庭实现自己价值，只有企业、成员一起发展才能共同和谐。
这才能为企业长青共荣、团队建设铺垫基础。
资本运作只是车上能源，发动机和轮胎、系统才能组成一体。
2010-12-25 豫皖大区 张生辉