事故处理通告范文
请示报告格式及范文 请示报告格式 请示是机关、事业和企业单位在公文往来中经常用到的重要评议体之一。主要用于向上级机关请求指示、请示批准某一事项。 请示的特点：一是时间性较强。请示的事项一般都是急需明确和解决的,否则会影响正常工作,因此时间性强。二是要一事一请示。三是通常主送一个机关，不多头主送，如需同时送其他机关,应当用抄送形式,但不得在请示的同时又抄送下级机关。四是应按隶属关系逐级请示,一般情况不得越级请示,如确需越级请示,应同时抄报直接主管部门。 根据请示的不同内容和写作意图不同，请示分为三
个人自我鉴定范本 不管是工作一个月，半年，甚至一年或更长的时间，最好的总结办法就是写一份个人自我鉴定，这也是对于今后工作最好的启示。以下为个人自我鉴定范本，可参考。 个人自我鉴定范文：我叫xx，xx年毕业于xx学校的xx专业，自从xx年起我开始到了xx船管部工作，以下是我对自己本职工作所做的一个自我鉴定。 在船管部工作对我来说是一个新的工作领域，在新的工作岗位工作期间，我学到了许多以前没有接触过，没学过的知识，这一切都是公司领导对我的支持和信任，同时也给了我学习新专业知识和提高业务水平的机会。经
本人丘富林,自今年7月21日调到******有限公司工作的四个月里,坚持做到尊敬领导,团结同事,虚心向主管领导及部门同事学习专业知识及努力提高业务实操能力.认真完成公司领导分配给我的工作. 在船管部工作对我来说是一个新的工作领域,在新的工作岗位工作期间,我学到了许多以前没有接触过,没学过的知识,这一切都是公司领导对我的支持和信任,同时也给了我学习新专业知识和提高业务水平的机会.经过几天的学习,
甲方: 乙方: 甲.乙双方本着平等互利的原则,就甲方向乙方购买<视高科技视频会议系统>之事宜,双方经协商一致,达成下述合同条款,共同遵守执行. 第一条 总则 定义 合同:除非特别说明,"合同"一词均指本合同. 授权代表:甲乙双方各有一至二名授权代表,处理本合同对双方具有法律约束力的事宜. 不可抗力:合同一方或双方不能预见.不能避免并不能克服之客观情况,例如:地震.战争等.不可抗力不包括由于一方的疏忽或故意不遵守良好的合同惯例所发生的事故. 合同生效 本合同经甲乙双 ...
公文一般由文头、正文、文尾三部分组成。 1，国家行政机关正式公文的文头一般由文件名称、发文字号、签发人、紧急程度、秘密等级等组成。占文件首页的三分之一到五分之二，用横隔线与正文分开。 ①文件名称由发文机关全称或规范简称加上“文件”二字组成（函只署发文机关名称），置于首页的上端，用庄重、醒目的字体套红印刷。两个以上机关联合行文，牵头主办机关排列在前，也可只用主办机关的名称。党委和政府联合行文，党委排列在前。 ②发文字号由发文机关代字、标于括号内的年份、顺序号组成，位于文件名称之下、横
招用子女临时合同工实施方案: 按照上级的有关要求，为保证子女临时合同工招用工作顺利进行，结合******公司实际情况，特制定本方案。 一、招用原则 1、公开、公正、公平的原则; 2、统一选用标准，保持政策平衡的原则; 3、明确责任，稳妥推进的原则。 二、招用对象及条件 (一)招收对象 本次招用临时合同工对象为**集团******公司职工(包括在职职工、离退休职工、有偿解除劳动合同人员及各种原因与企业解除劳动合同人员)的待业子女大。本次招收子女临时性合同工与**
一.通告的含义和特点 (一)通告的含义 通告是行政公文的主要文种之一.<国家行政机关公文处理办法>把通告的功能定义为: 适用于公布社会有关方面应当遵守或者周知的事项. 党的机关公文中没有通告这一文体. 通告和公告二者有一些相似之处,也有一些不同之处. 相似之处是都具有晓谕性和公布性,也就是说,内容都是知照性的,发布范围都是面向全社会. 要想避免二者之间概念的混淆和文体的误用,关键是区分二者的不同.这些区别可大致概括为以下四个方面: 内容的重要程度不同. 公告是用来发布重要事项和法 ...
公告与通告的区别 《国家行政公文处理办法》明确规定，“公告”适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项，“通告”适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。 一、公告和通告的区别： 第一，内容属性不同。公告用于“向国内外宣布重要事项或者法定事项”，兼有消息性和知照性的特点；与公告相比，通告的内容是“在一定范围内应当遵守或周知的事项”，具有鲜明的执行性、知照性。 第二，告启的范围不同。公告面向国内外的广大读者、听众，告启面广；通告的告启面则相对较窄，只是面向“一定范围内的”的有关单位和人员。 第三，
**年，我乡坚持“安全第一，预防为主”的方针，认真贯彻落实《全安全生产法》等法规，逐步完善安全生产目标责任体系，落实生产经营单位安全生产主体责任，着力抓好“安全生产年”活动的实施，认真开展安全生产各种专项行动，一年来，安全生产形势总体趋稳，没有发生安全生产安全生产事故，现将一年来工作总结如下： 一、加强领导、落实责任 乡党委、政府高度重视安全生产工作，及时制定了《马溪乡安全生产工作方案》，将安全生产“包保”分解到人。我乡于年初1月31日及时召开了安全生产工作会议，会上乡分管工作领导与各单位行政一
关于此次错误,因为一些客观的原因是我力不所及.因此我只能充分地创造条件,例如积极去熟悉手机操作等方式来尽量避免.但在这许多主观方面的意识与原因上,我认为我有必要做极其深刻的反省和改正,如下: 第一,今后无论是学习的任何通告与相关考试通知,我都要提起十分的重视.我不光要积极关注学校校讯通发到手机上的信息通知,还应该细心去观察宿舍楼的黑板报通知. 第二,因为我个人危机意识不强是间接导致此次错误的原因之
关于此次错误,因为一些客观的原因是我力不所及.因此我只能充分地创造条件,例如积极去熟悉手机操作等方式来尽量避免.但在这许多主观方面的意识与原因上,我认为我有必要做极其深刻的反省和改正,如下: 第一,今后无论是学习的任何通告与相关考试通知,我都要提起十分的重视.我不光要积极关注学校校讯通发到手机上的信息通知,还应该细心去观察宿舍楼的黑板报通知. 第二,因为我个人危机意识不强是间接导致此次错误的原因之
xx年是"十一五"的开局之年，也是为全面完成"十一五"艰巨任务打基础的关键一年。xx年上半年里，我局广大职工在市委、市政府的正确领导下，在局领导合理的工作安排下，始终坚持邓小平理论，认真实践"三个代表"重要思想，坚持贯彻十六届五中全会精神，统一思想，开拓创新，使我市的环境保护工作有了全新的开始，党的建设进一步得到了加强，民族团结的氛围日益浓烈，环境保护的各项事业得到了全面的进步。截止目前为止，共完成征收催缴排污费约30万元，收费单位合计279户，共取得监测数据4194个，全面完成了上级下达的各项
2011年,我们物兴小学教育教学工作在县教育局的正确领导下,在中心学校的悉心指导下,在全体教师的共同努力下,大家克难奋进,开拓创新,圆满完成了上级布置的各项工作任务.总结这一年来的学校管理工作和校长岗位的任职情况,对自己所做的工作情况进行如下总结.汇报. 一.坚持学习,真诚待人,提高政治水平 1 ,本人坚持学习党的各项路线.方针.政策,学习党的十七大会议精神.深入学习实践科学发展观.我已连续5年订
学习要求： 学习本章了解：行政公文的概念、特点、分类及构成要素、写作要求。 掌握：行政公文的书面格式、十三种行政公文的用途。 重点掌握：意见、决定、通告、通报、请示、报告、批复、函、会议纪要的一般写法 一、重难点内容提示 (一)行政公文的概念和特点 1．行政公文的概念 公务文书，简称公文。人们通常说的公务文书有广义和狭义两种理解。广义的公文指法定机关、社会团体、企事业单位在公务活动中形成的、具有规范格式的文书材料。其中包括行政公文、事务文书、各类专用文书等。狭义的公文，指行政机关公文。行政机关的
xx年上半年，配电工区抢修班在公司党委及配电工区的正确领导下，全体职工紧紧围绕公司及工区制定的工作思路，充分发扬“优质、诚信、高效、”的精神，坚持以优质服务为中心、以安全生产为基础、以市场为导向的指导思想，团结一心，艰苦创业，顺利完成了上半年的各项工作任务，现将xx年上半年的工作总结如下： 一、工作回顾： 1、安全管理方面： ①、按照公司要求，广泛开展春季安全大检查活动。在春季大检查活动当中，抢修班对公司所属公用变设施进行拉网式检查，在检查过程中发现并整改设备缺陷15条，其中：防
一、通告的概念 通告适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。 二、通告的特征 （一）用于宣布一般性事项，有别于公告宣布重大事项。 （二）通告只在国内一定范围内公布，有别于公告向国内也向国外公布。 （三）通告可以由各级机关、人民团体、企业或事业单位发布，有别于公告只能由地位较高机关发布。 （四）通告不写抬头，无主送单位。 三、通告的种类 周知类通告。主要是使受文者了解重要情况、重要消息。因此文中不提直接的执行要求。 执行类通告。主要向受文者交待需要遵守、执行的政策、措施以及其他行为规范，具有
关于全县人事系统 先进工作者候选人员公示的通知 经县政府研究，我单位×××同志被确定为全县人事系统先进工作者候选人员。为进一步扩大表彰奖励工作中的民主，认真贯彻群众公认和公正公开原则，加强对表彰奖励工作的监督和管理，根据表彰奖励工作的有关规定及县人事局要求，现将×××同志有关情况公示如下： 一、简要情况 （由各单位自选填写） 二、拟受表彰奖项 全县人事系统先进工作者 三、公示期限 ～年3月16日至3月18日 四、表彰条件 1、认真学习邓小平理论和“xxxx”重要思想，坚持正确的政治方向，模范执行
xx年x月x日,开始了我在xx物业公司所属的工业园的管理工作,直到现在.在这段时间内让我对我所学的专业知识有了一个新的认识,积累了一点经验.在实践中,我在管理领导的热心指导下,积极参与物业管理相关工作,注意把书本上学到的物业管理理论知识对照实际工作,用理论知识加深对实际工作的认识,用实践验证所学的物业管理理论,探求物业管理工作的本质与规律.长期的实践生活,既紧张,又新奇,收获也很多.通过实践工作,使我对物业管理工作有了深层次的感性与理性的认识 我所在的xxx是xx物业第一期工程,位于坦洲镇第三工
我叫xxx,现年26岁,毕业于xxx职业学院司法行政管理系律师事务专业,现任xx镇xx村委委员.作为xx村的一名大学生村干部,自去年五月份上任以来,我认真学习党和国家的方针.政策和法律.法规,严格要求自己,认真完成上级布置的各项工作,发挥一名大学生在村里的作用,积极协助村两委工作,如今已有一年的时间
公司从业人员离职制度 一、从业人员有下列情形之一者，应予离职： 1、 有违犯本公司规章之嫌疑，情节重大，但尚在调查之中，未作决定者。 2、 违犯刑事案件，经司法机关起诉，判刑尚未确定者。 二、前条第1、2款如经查明，无过失或判决无罪者，可申请复职，如准予复职，除因非本身过失而导致停职外，不得要求补发其停职期间的薪资。 三、在停职期间，薪资停发，并应即办理移交。 四、本公司因业务紧缩，或因不可抗力停工在一个月以上者，可随时裁遣人员，但解雇人员时，应在事前预告，其预告期间规定如下： 1、 在公司服务